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Le système de classification des appareils à laser se trouve dans la norme CEI 60825. Cette norme est actuellement en cours de révision. Les adaptations prévues ont pour conséquence que les valeurs limites fixées dans la directive Rayonnements optiques artificiels (directive 2006/25/CE) ne correspondent plus toujours à la classification établie dans la norme.
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Les travaux de soudage peuvent générer des champs électromagnétiques relativement élevés. Quels sont les procédés de soudage les plus à risque et quelles mesures les employeurs peuvent-ils prendre pour se conformer à la législation?
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Le Conseil des ministres du 13 mars 2015 a approuvé un avant-projet de loi portant assentiment de la convention n° 167 concernant la sécurité et la santé dans la construction, qui est complétée par la recommandation n° 175. Ces deux instruments internationaux ont été adoptés à l’unanimité par la Conférence internationale du Travail en 1988.
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La Coalition européenne des patients atteints d'un cancer (ECPC) a présenté le 20 avril 2016 à Bruxelles un livre blanc sur le cancer de la vessie. Il alerte sur l'augmentation des cas de cancer de la vessie en Europe, dont un pourcentage important serait lié au travail.
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Lors des élections sociales, les électeurs votent pour des candidats figurant sur des listes électorales. Ce type d’élections semble donc présenter des parallèles évidents avec les élections politiques, mais il s’en distingue également par quelques différences importantes.
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"L’hygiène du travail mérite plus d’attention". Tel est l'avis de Steven Verpaele, membre du bureau de la Belgian Society for Occupational Hygiene (BSOH), conseiller en prévention hygiène du travail chez Mensura SEPPT et président du Belgian Center for Occupational Hygiene (BeCOH). Selon lui, on fait encore trop peu appel aux hygiénistes du travail professionnels.
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La nouvelle réglementation en matière de financement des services externes est entrée en vigueur le 1er janvier 2016. Confrontés aux conséquences concrètes qui se précisent au fur et à mesure de son application, les services externes se posent des questions.
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Développée par l’Institut syndical européen (ETUI), la méthode de "retour d'expérience" (méthode dite du "Feedback") permet de récolter les avis des utilisateurs d’équipements de travail et de les communiquer aux employeurs, fabricants et autorités concernées. Cette méthode a récemment été adoptée par le Comité européen de normalisation (CEN) et intégrée dans un rapport technique.
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Lors du Colloque annuel de l’ARCoP (Association royale des conseillers en prévention) du 17 novembre 2015, Sandra Billy, conseillère en prévention - Aspects Psychosociaux et Christian Woiche, conseiller en prévention de l’hôpital Erasme ont expliqué comment leurs visites d’entreprise se sont transformées en ‘audits Bien-être’. Qu’est-ce qui les a menés à opter pour des audits multidisciplinaires et quel est le retour d’expérience en la matière?
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Les vibrations et leurs effets sur le confort et la santé de l’homme alimentent une vaste littérature et un nombre considérable d’hypothèses. Ivo Hostens (1) mentionne divers aspects qui jouent un rôle important dans cette problématique.
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Certains métiers sont culturellement associés au port de l’uniforme. Dans d’autres professions, il est imposé par la réglementation. C’est le cas des conducteurs de bus des transports en commun. Comment gère-t-on l’habillement des travailleurs pour un maximum de confort et de satisfaction? Le TEC Hainaut a invité PreventFocus à monter à bord. Entretien avec Isabelle Despeghel, Aurélie Dessart et David François.
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Par le biais d’un décret publié le 2 décembre 2015, la Flandre porte assentiment à la Convention n°170 de l’Organisation internationale du travail concernant la sécurité dans l’utilisation des produits chimiques au travail. De quoi s’agit-il? Quelles en sont les conséquences?
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