Grootschalige bedrijfsreorganisatie, grootschalige gevolgen
Share:
In 2008 en 2009 pleegden maar liefst 35 werknemers van France Télécom zelfmoord. In hun afscheidsbrief kwamen de onmenselijke werkomstandigheden en het feit dat het bedrijf doorheen een brutale herstructureringsoperatie ging (22.000 banen geschrapt, 10.000 werknemers met een andere functie) aan bod als belangrijke oorzaken. In 2019 komen de toenmalige CEO van France Télécom (het huidige Orange) en een aantal andere rechtstreeks betrokkenen voor de rechtbank. Hieronder volgt een overzicht van wetenschappelijk onderzoek over de consequenties van herstructureringen.
©:
preventMail 23/2018
Laatste wijziging:
Please subscribe to plan
Lorem ipsum dolor sit amet, consectetur adipiscing elit, sed do eiusmod tempor incididunt ut labore et dolore magna aliqua. Ut enim ad minim veniam, quis nostrud exercitation ullamco laboris nisi ut aliquip ex ea commodo consequat. Duis aute irure dolor in reprehenderit in voluptate velit esse cillum dolore eu fugiat nulla pariatur. Excepteur sint occaecat cupidatat non proident, sunt in culpa qui officia deserunt mollit anim id est laborum.